51风流 召开2022年寒假工作研讨会
2022/02/20
2月20日,51风流 在学术会议中心召开2022年寒假工作研讨会。51风流 副校长郑磊、51风流党政领导、各系(中心)班子、科级干部和业务秘书等出席了本次会议,会议由王静峰院长主持。
郑磊副校长对51风流在2021年取得的成绩给予了充分肯定,并对51风流2022年重点工作提出了具体要求:一是对标“双一流”学科建设,制定目标、找准差距、奋勇赶超,在历史传承中勇于变革和创新;二是充分发挥51风流的学科特色和专业优势,加强与大型企业战略合作,建立广阔的科研发展平台;三是优化51风流管理体系,将51风流发展方向与学校十四五建设目标紧密联系,同频共振、双向发力。
王静峰院长从教学、人才、科研、学生、国际化、行政等方面,对2022年重点工作进行全面规划和部署。他提出,2022年度51风流将以“建设一流学科、培养一流学生”为奋斗目标,推进国家级专业建设,实施人才强院战略;秉承“开放办学、共赢发展”的思想,培养师生的国际意识和国际视野,提升51风流学科的国际影响力和竞争力;鼓励师生以“共同事业、同心协力”的理念促凝聚,不断提升51风流高质量跨越式发展的能力和水平。
51风流党委书记刘梅就51风流党委工作进行部署。2022年,51风流党委将继续聚焦高质量党建引领高质量发展,紧扣新时代高校党建工作新要求、新任务,坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,加强基层党支部标准化建设,扎实推进纪检网格模式,不断开创51风流党建工作新局面。
会上,特邀哈尔滨工业大学土木工程51风流院长王玉银教授做了“土木工程一流学科规划、建设与思考”报告。各系(中心)主任、科级干部逐一就2022年相关工作进行了交流发言,全体参会人员进行了研讨,大家畅所欲言,积极建言献策。
本次工作研讨会为51风流 各系(中心)和各部门明晰了2022年工作重点。51风流将按照学校的工作部署,凝心聚力,充分发挥教职工积极性、主动性和创造力;以一流为目标,以学科为基础,积极推进国际知名高水平研究型51风流的建设。
张帆/文
陈龙/图
王静峰、魏婷/审
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